1月15日，深圳市当地法院已正式立案，迅雷及其子公司网心科技以“损害公司利益责任纠纷”为由，将陈磊及其核心团队一并告上法庭。这场纠纷，早在六年前就已埋下伏笔。

陈磊，清华本科、美国名校硕士，曾任职谷歌、微软、腾讯，被誉为“云计算技术大牛”。2014年，他空降迅雷，先做CTO，再升任CEO。当年，他常挂在嘴边的一句话是：“我对钱没兴趣。”但现实却狠狠打了他的脸。

2017年起，迅雷在他的带领下，大力发展云计算和区块链业务，三年累计亏损近10亿元。与此同时，一家名为“兴融合”的神秘供应商开始频繁出现在迅雷的财务账目中。

据天眼查资料，兴融合由一名60岁的老太太赵玉芹担任法人代表，而她正是网心科技前人力总监刘超的母亲。知情人透露，兴融合表面是网心科技的带宽供应商，实则是陈磊亲自操盘的“影子公司”。没有技术、没有资质、没有员工，却在短短一年多内，从网心科技拿到了约1.7亿元的采购费。

小事哥翻查资料发现，兴融合的官网、系统、App，都由网心科技无偿开发和维护，核心员工甚至在被裁后直接进入兴融合继续工作。这家公司几乎完全靠迅雷资金“输血”生存。更离谱的是，该公司股东几乎清一色是陈磊的情人董鳕及其亲属。

董鳕曾是腾讯员工，与陈磊私交甚密。陈磊不仅安排董鳕升任高管，还让她的月薪从2.5万元涨到55万元，甚至比自己还高。

两人的关系，在公司早已不是秘密。他们还以出差名义去瑞士度假，住的是公司报销的一晚上万元的酒店。陈磊还把自己所有个人报销款打入董鳕账户，累计近400万元。

更夸张的是，为了让董鳕的亲戚也沾光，他们用200万元聘请了两个60岁农民当“区块链专家”。

荒诞不止于此。据员工爆料，陈磊与董鳕信奉某宗教，曾强制员工在年会上集体唱20分钟颂歌，甚至将是否参与礼拜视为晋升考核标准。在陈磊的办公室内，还设置了大床和洗浴间，有员工称其曾用公款为女下属购买爱马仕包。

2020年4月，迅雷终于罢免了陈磊的全部职务，并清洗了其亲信团队。离职前夕，陈磊还安排董鳕和刘超“策反”网心科技35名核心员工，集体跳槽到兴融合，网心科技因此支付了900多万元的赔偿金。这些员工当天离职，第二天就成了兴融合的新员工。

更疯狂的是，在被罢免CEO前72小时，陈磊还批准向兴融合转账2000多万元，显然是在“最后敛财”。

陈磊被免职后，李金波接任董事长。新任管理层对业务结构进行了大调整，砍掉了陈磊主导的高亏损项目，把重心放在会员服务、合规云计算和海外市场。

这几年，迅雷的财务数据明显回暖。2025年第三季度营收同比增长57%，净利润高达5.51亿元，净利润翻倍至530万美元，终于走出亏损阴影。此外迅雷还收购了虎扑体育，进一步丰富迅雷的内容生态系统。

而陈磊自被免职后便逃往美国，至今未公开回应任何起诉。他名下两个手机号，一个为空号，另一个已停机。

值得注意的是，这次并非迅雷首次对其发起法律行动。早在2020年就曾因职务侵占向公安报案，但由于陈磊出逃，案件被撤销。如今，迅雷再次提出民事诉讼，诉讼对象不仅包括陈磊，还包括董鳕、刘超及其母赵玉芹等人，目标直指“兴融合”整个利益链条。

小事哥觉得，这场六年来的拉锯战，不只是一个高管的堕落史，更是一场企业治理的深度危机。高管权力过大、内部监督失效、关联交易不透明，这些问题在许多互联网公司中都不同程度地存在。

越来越多公司开始设立反舞弊小组、阳光委员会等自查机制，但要真正杜绝此类事件，还需制度上更强的制衡与透明机制。

你怎么看待这起案件？陈磊会为自己的行为付出代价吗？欢迎来评论区聊聊。