有投资者在互动平台向黄山旅游提问:“您好,请问公司是否针对员工生育或育儿设有相关的福利或激励政策? 如有,什么时候开始这些政策? 并请简要说明主要内容,例如:是否包括生育补贴、额外假期安排、托育补贴或公司托儿服务、灵活工作安排(如弹性工时、远程办公)、母婴设施建设、或其他育儿支持措施等等。谢谢!”
针对上述提问,黄山旅游回应称:“您好!公司严格遵守相关法律法规落实员工福利政策,依法为员工提供生育或育儿等相关福利待遇,切实保障员工生育育儿权益。感谢您对公司的关注!”
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来源:市场资讯