这个“五一”，致敬每一个闪闪发光的你

今年以来，多部门出台政策措施，

关系你的 工资、收入、权益保障……

帮你梳理好了，

一起来了解下——

收入

• 完善劳动者工资正常增长机制。

• 加快构建技能导向的薪酬分配制度，提高技能人才待遇水平，让 多劳者多得、技高者多得、创新者多得。

• 切实保障劳动者工资发放，清理整治欠薪，坚决纠正各类就业歧视。

• 健全 最低工资标准调整机制，科学合理提高最低工资标准。

• 鼓励劳动者培训后参加职业技能等级评价，对取得相应职业资格证书或者职业资格等级证书符合条件的人员，按规定给予技能提升补贴，提高他们的就业竞争力。

就业

• 实施重点领域、重点行业、城乡基层和中小微企业就业支持计划。

• 要加大对重点群体的就业扶持，提高稳岗扩岗专项贷款授信额度，推动政府性融资担保体系加力支持就业创业， 研究扩大一次性扩岗补助对象范围。

• 推进实施岗位开发计划的重点方向。挖掘先进制造等新质生产力就业潜力；推动消费新热点转化为就业新渠道；放大重大工程项目建设就业增量；围绕保障重点民生服务促进就业；拓宽劳动者城乡基层服务空间；提高民营企业和中小微企业就业吸引力；稳定机关事业单位和国有企业招聘规模。

• 强化困难人员就业援助，落实 “两优惠三补贴”政策，就是贷款优惠、税收优惠和培训补贴、岗位补贴、社保补贴，兜住兜牢困难群体的就业底线。

• 加力营造就业良好环境。加强招聘信息审核；维护人力资源市场秩序；强化宣传引导。

• 全年开放 未就业毕业生求职登记小程序，畅通本地线上线下求助渠道，允许 失业青年在户籍地、常住地、求职地进行求职登记。

求职路上更多服务，上国务院客户端小程序

【就业服务专区】

创业

• 落实重点群体创业税收优惠和一次性创业补贴政策，帮助创业者降低启动成本、减轻经营负担。

• 自主创业人员中符合条件的，可 按灵活就业人员参保缴费办法参加社会保险。

• 对贷款到期时继续符合条件的创业担保贷款申请人，鼓励经办银行给予无还本续贷支持。

• 鼓励银行业金融机构开展纯信用贷款、创业扶持贷款等业务，加大对创业主体金融支持力度。

• 优化 “创业担保贷款+”业务流程，对创业担保贷款审核通过的可合并办理稳岗扩岗专项贷款，进一步提升贷款便利度。

• 将小微企业主、个体工商户等 个人纳入稳岗扩岗专项贷款支持范围。

• 加大对创业失败者的扶持力度，建立必要的 再创业指导和援助机制，提供劳动关系处理、社会保险接续等 咨询指导服务，按规定落实就业服务、就业援助和社会救助等保障措施。

• 强化创业服务保障，将 高校毕业生创业项目纳入重点孵化项目库，提供创业培训、创业指导、创业孵化、政策落实等“一条龙”服务，提升创业成功率。

人才培养

• 发挥人才高地和人才平台的辐射作用，加快建设国家战略人才力量， 加强拔尖创新人才、重点领域急需紧缺人才和高技能人才培养。

• 大力支持、大胆使用 青年科技人才。

• 开展大规模职业技能提升培训行动，增加 制造业、服务业紧缺技能人才供给。

• 深化人才管理和使用制度改革，赋予 用人单位更大自主权，推动产学研人才联合培养和交流。

• 畅通人才评价通道。拓宽职业发展通道、畅通技能等级认定渠道、开展职业技能竞赛活动。

• 健全人才激励机制。提高人才待遇水平、完善人才津贴补贴制度、加大人才激励表彰力度。

• 完善人才津贴补贴制度。鼓励企业设立 技能津贴、岗位津贴、带徒津贴等。

权益保障

工伤保险

• 加强 灵活就业和 新就业形态劳动者权益保障，推进扩大职业伤害保障试点。

• 参加工伤保险并已完成工伤认定、工伤复发确认、工伤康复确认或辅助器具配置确认的异地长期居住、常驻异地工作和异地转诊转院等工伤职工，可以 申请办理跨省异地就医相关费用直接结算。

医疗保险

• 大力做好劳动者参加 基本医疗保险工作，确保应参尽参。

• 持续做好 基本医疗保险关系转移接续工作，劳动者跨统筹地区流动就业并按规定参保缴费的，保障其待遇享受顺畅衔接。

• 指导地方落实省域内近亲属职工医保个人账户共济使用，同时加快推动实现 跨省共济使用。

  国务院客户端小程序

  【跨省异地就医备案】服务

生育

• 稳步 扩大生育保险参保范围，多措并举稳步提高保障水平。

• 建立实施 育儿补贴制度，创设专项再贷款工具，加大对服务消费重点领域和养老产业发展的支持。

失业保险

• 继续做好领取失业保险金人员参保工作和待遇享受。

• 参加失业保险12个月以上的企业在职职工或领取失业保险金人员，取得初级（五级）、中级（四级）、高级（三级） 技能人员职业资格证书或职业技能等级证书的，可按规定相应领取 不超过1000元、1500元、2000元的技能提升补贴。

其他权益

• 推动超大城市、特大城市 全面取消灵活就业人员在就业地参保的户籍限制。

• 用人单位和人力资源服务机构依法依规设置招聘条件， 不得发布性别、民族等歧视性信息， 不得发布虚假和欺诈等非法信息， 不得发布与岗位职责适配性无关的限制性条件。

@这些群体，有你们的好消息

• 多措并举促进农民增收。健全种粮农民收益保障机制和土地增值收益分配机制，探索通过出租、入股、合作等方式盘活利用农户合法拥有的住房。实施农村低收入人口提能增收行动。

• 实施就业能力提升“双千”计划、全面推开青年求职能力实训营、实施百万青年职业技能提升行动、实施百万就业见习岗位募集计划。

• 推进友好场景建设，推动优化住宅小区、商场、楼宇等配送环境，加强对快递员、网约配送员的关心关爱，帮助解决进门、停车、用餐、职业发展等急难愁盼问题。

• 提升网约车、巡游出租车司机和公交车、城市轨道交通以及营运客货车司机群体的就业质量，促进行业从业人员的安全技能提升。

• 落实《保障农民工工资支付条例》及有关制度政策，保障农民工工资按时足额支付。

• 健全快递员群体劳动权益保障机制，扎实推进快递行业落实劳动合同制度工作。

来源：中国政府网