舒爱民

12月8日，国家税务总局在例行新闻发布会上披露，自今年6月国务院《互联网平台企业涉税信息报送规定》（以下简称《规定》）发布以来，已有超过7000家境内外平台企业完成涉税信息报送义务。规定实施后，平台内从事配送、运输、家政等便民劳务活动的人员，无需报送其收入信息。平台不得在代扣代缴税款过程中变相多扣费用，或借此转嫁涉税义务增加其负担。税务部门后续还将进一步严加督促。

长期以来，以外卖、快递、家政人员为代表的平台从业者，构成了城市运转的重要支撑力量。他们穿梭于大街小巷，服务千家万户，却往往处于劳动权益保障的边缘地带。在税收层面，由于收入分散、劳动关系模糊，部分平台企业存在将自身纳税义务转嫁给从业者的现象，甚至以“代扣代缴”为名，变相克扣劳务报酬，加重“小哥”负担。

此次《规定》的出台，正是对这些问题的精准回应。其核心逻辑清晰明确：监管对象是平台企业，保护对象是从业人员。政策明确规定，从事配送、运输、家政等便民劳务的人员，若依法享受税收优惠或无需纳税，则平台无需报送其收入信息。这意味着，年收入12万元以下的“小哥”，基本无需缴纳个税，也不会因信息报送而面临额外税务风险。这不仅减轻了个体负担，更从制度上切断了平台借“报税”之名行“乱扣费”之实的可能性。

更值得称道的是，税务部门同步推出了配套支持政策。对平台从业人员的劳务报酬，采用“累计预扣法”预扣个税，相较以往的按次扣缴方式，扣除额更高、税率更低。数据显示，月收入6250元以下者无需预扣税款，年收入12万元以下者在年度汇算后基本无需缴税。此外，平台从业者还可享受月销售额10万元以下免征增值税等优惠政策，真正实现了“轻装上阵”。

这一系列举措，彰显了税收政策的“温度”与“精度”。它不是简单地“收税”，而是通过制度设计，实现“放水养鱼”：一方面，通过规范平台企业的信息报送义务，夯实税收征管基础，防止税源流失；另一方面，通过减税降费、优化征管，切实降低从业者的合规成本，激发其积极性。

当然，政策落地仍需持续发力。税务部门明确表示将“严查”平台借代扣代缴之机乱收费的行为，这需要建立高效的投诉响应机制和强有力的执法手段，确保“纸面权利”转化为“现实保障”。同时，也应进一步探索平台用工关系的法律界定，推动社保、劳动权益等配套制度协同改革，为“小哥”们织就更全面的保障网。

平台经济是新质生产力的重要载体，规范其发展，不是“打压”而是“护航”。此次涉税新规的实施，既展现了国家治理能力的提升，也传递出明确信号：在高质量发展的道路上，每一个努力奔跑的人都应被看见、被尊重、被保护。期待更多这样的“暖心政策”落地生根，让奋斗者更有尊严，让社会更显公平。

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